IT Consultant - Requirements Engineering Insurance (m/w/d)

Ihre Herausforderungen

Sie hatten schon immer Spaß daran, Vermittler zwischen den Fachbereichen und der IT zu sein? Zudem fühlen Sie sich in der Versicherungsbranche wohl und bringen schon Erfahrung mit? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Sie implementieren agiles Requirements Engineering in komplexen IT-Projekten und gestalten den Übergang vom klassischen zum agilen Anforderungsmanagement. Sie kümmern sich im Zusammenspiel mit Projektleitern und Product Ownern übergreifend um das Anforderungsmanagement. Zudem erarbeiten Sie gemeinsam mit dem Kunden fachliche Architekturen und unterstützen bei den fachlichen Abnahmen.
Sie moderieren Workshops zur Erhebung von Anforderungen und übernehmen das Coaching von Requirement-Teams.

Ihr Profil

  • Sie bringen ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar mit
  • Sie verfügen über mehrjährige praktische Erfahrung in der IT-Beratung bei Versicherungen
  • Sie bringen methodische und praktische Erfahrung im Bereich des agilen Anforderungsmanagements sowie Kenntnisse im klassischen Requirement Engineering mit
  • Die Definition von Anforderungen über Use Cases / User Stories fällt Ihnen leicht
  • Sie verfügen über hervorragende konzeptionelle sowie analytische Fähigkeiten, eine schnelle Auffassungsgabe und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit
  • Mit Ihrem agilen Mindset können Sie unsere Kunden überzeugen
  • Sie sind bereit unsere Kunden bundesweit auch vor Ort zu beraten

Warum Novatec

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, neue Technologien in spannenden Projekten umzusetzen und einen großen persönlichen Gestaltungsspielraum. Wir geben Ihnen Zeit, Ihr Wissen intern und extern weiterzuentwickeln und die Gelegenheit, dieses als Speaker auf Konferenzen – auch international – zu teilen. Wir wachsen kontinuierlich und eröffnen Ihnen dadurch die Chance, Ihre Karriere selbst zu gestalten. Mit SMILE haben wir ein funktionierendes Ideenmanagement, das aktiv von unseren Mitarbeitern gesteuert und umgesetzt wird. Uns alle verbindet der Spaß an der gemeinsamen Arbeit und wir finden viele Gelegenheiten, dies auch zu feiern. Werden Sie ein Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Sie!

Interessiert

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung (PDF) mit Angabe des Gehaltswunsches und möglichem Eintrittstermins. Jetzt online in unter 4 Minuten bewerben!

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Ihre Benefits

Weiterbildung

Wir bieten viele Inhouse-Trainings, aber auch individuelle, fachspezifische Weiterbildungen. Außerdem können Sie als Speaker auf Konferenzen - auch international - in Erscheinung treten.

Vergütung

Wir vergüten Fixgehälter, denn wir sind überzeugt, dass Sie Ihre Leistung in jedem Fall erbringen und dafür keine zusätzlichen Zielboni notwendig sind. Die jährliche Gehaltsüberprüfung ist bei uns obligatorisch. Außerdem ist bei uns Reisezeit = Arbeitszeit!

Urlaub

Sollte natürlich nicht zu kurz kommen. Ihr Erholungspaket: 30 Tage im Jahr.

Smartphone & Laptop

Gehört für uns zur Grundausstattung unserer Consultants und Engineers und Sie können aus mehreren Modellen auswählen.

Mobilitätskonzept

Ob ÖPNV-Zuschuss, Dienstwagen oder Dienstrad. Sie haben die Wahl und das gilt für alle Mitarbeiter vom Empfang bis zur Geschäftsführung.

Zuschüsse und Prämien

Wir unterstützen Sie mit einem steuerfreien monatlichen Kinderbetreuungszuschuss. Wer uns lange ‘‘treu‘‘ bleibt, sich ‘‘traut‘‘ und dafür sorgt, dass uns die ‘‘Nachwuchskräfte‘‘ nicht ausgehen, der kann sich über zusätzliche Geldprämien freuen.

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