Die gegenläufigen Anforderungen von Software Development (Dev) Mitarbeitern und IT Operations (Ops) Mitarbeitern im oft stressigen IT-Alltag zu einem gemeinsamen DevOps-Mindset zu verzahnen ist das erklärte Ziel des gleichnamigen DevOps-Paradigmas. Seit der Begriffsbildung 2009 ranken sich zahlreiche Meinungen, Mythen und Vorurteile um „dieses DevOps” was einen Einstieg erschwert. Hohe Erwartungen auf der einen Seite treffen auf inkonsistente Definitionen und Werbe-Hype auf der anderen Seite.

Neben einer Einführung in das Themenfeld DevOps unter Gesichtspunkten der Kultur, Technologie und Wirtschaft mittels des CALMS Frameworks werden erste, konkrete Handlungsempfehlungen gegeben. Das kostenlose Webinar richtet sich damit an alle, die sich (noch) genauer über DevOps und dessen erfolgreiche Implementierung informieren wollen.

Was lernen Sie im Webinar?

  • Einführung in den DevOps-Begriff und dessen Definition
  • Ursprung und Ziele der DevOps-Bewegung kennen und im eigenen Arbeitsumfeld erkennen
  • Betrachtung von DevOps aus der kulturellen, technologischen und wirtschaftlichen Perspektive mittels des CALMS Framework
  • Auswahl beispielhafter Best Practices aus der DevOps-Fachliteratur
  • Buchempfehlungen und Einzelnachweise
  • Q&A Session

Unsere Trainer:innen

Georgia König
Seit 2016 befasse ich mich mit dem DevOps-Paradigma und dessen praxisnaher Vermittlung. Während des Informatikstudiums haben es mir meine Bachelor- und Masterthesis ermöglicht, DevOps sowohl aus organisatorischer, technologischer und wirtschaftsinformatischer als auch didaktischer Perspektive zu durchdringen. Dieser ganzheitliche Einblick ermöglicht es den Teilnehmenden meiner Trainings, eigene Bottlenecks im Projektalltag zu benennen und anzugehen.

In jedem Training ist es mir ein Anliegen, auf den gegebenen Kontext einzugehen, sei es bei
„DevOps für Einsteiger", „Testautomatisierungsstrategien in Jira mittels Xray" oder „Continuous Improvement messen lernen". Besonders freue ich mich, wenn in Trainings wahre AHA-Effekte und praxisnahe Lösungen gefunden werden, welche die Zufriedenheit und Effektivität im Team erhöhen. Zudem habe ich als „Fast“-Kunst-Studentin immer viel Spaß an der Gestaltung von Schulungsunterlagen ;-).
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    Dominik Pabst

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